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  • 人才理念

    悉心培养人才 快速提拔人才 放手重用人才

    威尔人力资源目标:选人的第一要素是“价值观”。威尔应不遗余力地广揽高素质、开拓型、敬业型人才,并创造一种吸引人才、留住人才、用好人才的机制。加强培训、制度化用人、有效激励、永远充满激情和活力,持续进行管理变革。

    威尔好员工标准:敬业精神和上进心,有韧性,有责任感,有悟性,富有创新精神,善于沟通,既会工作又会生活。

    人才战略:知人善用,任人唯贤,人尽其才是我们的用人宗旨,吸纳人才,发展人才则是威尔用人的一贯方针。

    员工风采 敬业精神和上进心,有韧性,有责任感,有悟性,富有创新精神,善于沟通,既会工作又会生活。
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